Die Suche und Auswahl von geeignetem Personal ist eine Aufgabe, die viel Detailarbeit erfordert. Manchmal fehlt es an der nötigen Zeit, um sich intensiv mit dem Ausschreibungs- und Bewerbungsprocedere zu beschäftigen. Pro futura unterstützt sie – als Arbeitgeber – bei der Auswahl geeigneter Kandidaten gemäß vorgegebenen Einstellungskriterien.
Den Anforderungen Ihres Unternehmens entsprechend, entwickeln wir persönlichkeitsfördernde Maßnahmen, um die Motivation und Firmenverbundenheit zukünftiger Fachkräfte zu stärken. pro futura führt individuelle Auswahlverfahren mit professionellem Coaching (Verlinkung zum Coaching) durch. Dadurch ist die Identifizierung zukünftiger Mitarbeiter mit Ihrem Unternehmen sichergestellt.
Leistungen:

– Vorselektion der Bewerber nach Qualifikation und Ausbildungsstand
– Informationen der Bewerber über ihre zukünftigen Aufgaben
– Individuelle Auswahlverfahren gemäß ihren spezifischen Einstellungskriterien

Die Vorteile liegen auf der Hand: Wir unterstützen Sie in Ihrer Personalauswahl effektiv und effizient. Ihr Personalmanagement wird spürbar entlastet. Wir helfen Ihnen dabei, Personal- und Sachkosten zu reduzieren.